ფსიქოთერაპიული ჯგუფის მდუმარე წევრი

2024 ავტორი: Harry Day | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-17 15:48

ჯგუფის წევრი, რომელიც მუდმივად დუმს, შეიძლება იყოს რთული პრობლემა ლიდერისთვის. ჯგუფის მდუმარე წევრებმა შეიძლება ისარგებლონ თავიანთი ფარული მონაწილეობით ჯგუფის სხვა აქტიურ წევრებთან იდენტიფიკაციით, ხოლო ჯგუფის გარეთ თანდათანობით ისწავლონ ახალი ქცევები და მიიღონ მეტი რისკი უფრო გადამწყვეტად. თუმცა, პრაქტიკა გვიჩვენებს, რომ რაც უფრო აქტიურია მონაწილე, მით უფრო სავარაუდოა, რომ ისინი ჯგუფური თერაპიით ისარგებლებენ. ი. იალომი მოჰყავს კვლევის შედეგებს, რომლებმაც აჩვენეს, რომ რაც უფრო მეტი მონაწილე გამოთქვამს სიტყვებს, იმისდა მიუხედავად, რას ამბობენ, მით უფრო შესამჩნევად იცვლება ისინი პოზიტიური მიმართულებით. ფსიქოთერაპიული ჯგუფების ბევრი ლიდერი თანხმდება, რომ ჩუმად წევრს არ აქვს სარგებლობა ჯგუფში ყოფნით. ჯგუფის ის წევრები, რომლებიც ძალიან ნელა იხსნებიან, ვერასოდეს შეინარჩუნებენ ჯგუფის დანარჩენ უფრო აქტიურ წევრებს. იალომი აფრთხილებს, არ მოატყუოთ, რომ ჩუმად ჯგუფის წევრი სარგებლობს ჯგუფში გატარებული დროით.

ჯგუფის წევრის დუმილი შეიძლება მრავალი მიზეზის გამო იყოს განპირობებული. ზოგიერთ მათგანს აშინებს საკუთარი თავის გამჟღავნების აზრი; სხვებს ეშინიათ აგრესიის გამოვლინების, ამიტომ ვერ ბედავენ საკუთარი თავის დამტკიცებას საუბარში მონაწილეობასთან დაკავშირებით; ზოგი ელოდება გააქტიურებას რაიმე სახის მეურვის მიერ; სხვები ამპარტავნულ დუმილს ინარჩუნებენ და ჯგუფს იცავენ. ჯგუფის წევრის დუმილის კიდევ ერთი მიზეზი შეიძლება იყოს ტირილი და გოდებაში ჩავარდნის შიში. და, რა თქმა უნდა, არის მონაწილეთა ტიპი, რომლებიც თავიანთი დუმილით ცდილობენ საკუთარი თავის ყურადღების მიქცევას.

ჯგუფის დინამიკა აქ თამაშობს როლს. ჯგუფურმა შფოთვამ პოტენციური აგრესიის ან ჯგუფში ემოციური რესურსების არსებობის გამო შეიძლება დაუცველი მონაწილეები აიძულოს გაჩუმდეს, რათა შეამციროს დაძაბულობა ან ყურადღების მიქცევა. ამრიგად, ძალზედ სასარგებლოა სიტუაციური დუმილისა და მუდმივი დუმილის გარჩევა.

იმავდროულად, დუმილი არასოდეს დუმს, დუმილი არის ქცევა და, როგორც ნებისმიერი სხვა ქცევა ჯგუფში, ახორციელებს გარკვეულ სემანტიკურ დატვირთვას. დაეხმარეთ მონაწილეს გააცნობიეროს ამ ქცევის მნიშვნელობა.

სტრატეგიის არჩევანი დამოკიდებულია მასპინძლის მიერ დუმილის მიზეზების გაგებაზე. თავიდან უნდა იქნას აცილებული უკიდურესობები, რათა, ერთი მხრივ, არ მოახდინოს ძალიან დიდი ზეწოლა მონაწილეს, და მეორეს მხრივ, არ მისცეს მას საშუალება სრული იზოლაციისკენ. ფასილიტატორს შეუძლია დროდადრო ჩაერთოს მდუმარე ადამიანში, მათი არავერბალური ქცევის კომენტარით. ხშირად ტაციტისტს, რომელიც სამუშაო ჯგუფს ეცნობა, ეშინია ჯგუფის უფრო გამოცდილი წევრების სიცხადისა, გამჭრიახობისა და პირდაპირობის. ასეთ შემთხვევაში, თერაპევტისთვის სასარგებლოა ხაზგასმა, რომ ადრე ეს გამოცდილი მონაწილეებიც იბრძოდნენ თავიანთი დუმილით. მონაწილეების წახალისების კარგი გზაა უფრო მეტად ჩაერთონ ჯგუფურ მუშაობაში, არის სხვა მონაწილეების წახალისება ხმამაღლა დაფიქრდნენ იმაზე, თუ როგორ აღიქმებიან ისინი და შემდეგ სთხოვენ ჩუმად მონაწილეს უპასუხოს ამ გამოცდილებას. მაშინაც კი, თუ საჭიროა მუდმივი დარწმუნება, თქვენ მაინც შეგიძლიათ თავიდან აიცილოთ მონაწილის პასიურ ობიექტად გადაქცევა: ამისათვის თქვენ გამუდმებით უნდა დაუსვათ კითხვები, როგორიცაა: „გინდა რომ მოგაძალონ ამ შეხვედრაზე სასაუბროდ?“, „იქნებ შეგვატყობინოთ? როდის - ჩვენი საუბრების გამო თავს არაკომფორტულად გრძნობთ? "," რა შეკითხვა შეიძლება დაგისვათ, რომ თქვენც შეუერთდეთ ჩვენს საუბარს?"

თუ ყველა ამ მცდელობის მიუხედავად, მონაწილე კვლავ დუმს ჯგუფში ყოფნის სამი თვის შემდეგ, მაშინ ეს უფრო და უფრო დამაბნეველი და იმედგაცრუებული გახდება ჯგუფისათვის. ამ ეტაპზე მონაწილისთვის ინდივიდუალური ფსიქოთერაპია სასარგებლოა.